Area di interesse: Tech
Tipologia di contratto: Full Time
Job Location: Bologna/Milano/Remote
Siamo alla ricerca di un* Tech Team Leader che voglia entrare a far parte della nostra realtà e contribuire alla gestione e sviluppo di progetti web.
Porterai il tuo contributo in termini di innovazione, condividendo le tue competenze e le tue esperienze con gli altri membri del team e potrai seguire un percorso di crescita e formazione tagliato su misura per te.
Requisiti Richiesti:
- Esperienza nel ruolo di Tech Team Leader da almeno 2 anni.
- Capacità di leadership e gestione di team tecnici.
- Conoscenza approfondita di PHP, OOP, sviluppo di API, architetture a microservizi e design pattern.
- Competenze solide in SQL e conoscenza di framework come Symfony / Laravel.
- Esperienza con strumenti come GIT, DevOps, Docker e Kubernetes.
- Conoscenza di CMS come WordPress / Drupal / Magento e familiarità con NoSQL, NodeJs / Java, MS Azure / AWS, ReactJS / VueJs, Scrum / Kanban sono apprezzate.
Responsabilità Principali:
- Gestione del Team: Supervisionare e guidare un team di sviluppatori backend PHP e Front End, fornendo supporto, istruzioni e orientamento per garantire il raggiungimento degli obiettivi del progetto e lo sviluppo professionale dei membri del team.
- Progettazione e Sviluppo: Collaborare con il team nello sviluppo di applicazioni web scalabili e performanti, garantendo che il codice sia efficiente, robusto, manutenibile e ben documentato.
- Risoluzione dei Problemi: Identificare e risolvere i problemi tecnici complessi, collaborando con il team per implementare le migliori soluzioni e indirizzare le scelte tecniche.
- Pianificazione e Supervisione: Supportare il Project Manager nell’analisi dei requisiti, nella stima delle attività e nella pianificazione del lavoro del team. Supervisionare l’avanzamento delle attività per garantire il rispetto delle scadenze e la qualità del lavoro.
- Sviluppo Professionale: Supportare il team nello sviluppo delle proprie competenze tecniche e nell’adozione delle migliori pratiche di ingegneria del software e metodologie Agile.
- Collaborazione e Comunicazione: Collaborare con i membri del team, altri team e stakeholder esterni per facilitare la comunicazione e la collaborazione. Costruire relazioni solide con colleghi e stakeholder per garantire il successo del progetto.
- Gestione delle Risorse: Supportare l’azienda nella selezione di nuove risorse e nel mantenimento delle risorse esistenti, proponendo percorsi di crescita e formazione per il team.
Ecco un breve riepilogo di cosa offriamo:
- Opportunità di crescita professionale e sviluppo di carriera in un ambiente dinamico e stimolante.
- Pacchetto Retribuzione competitivo e allineato alla tua seniority
- Ambiente di lavoro collaborativo e innovativo, con un forte focus sull’equilibrio tra vita lavorativa e personale.